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ナイトフロントスタッフ／佐世保ワシントンホテル（一般 － パート）
株式会社　博多屋 － 長崎県佐世保市潮見町１２－７　　佐世保ワシントンホテル

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ナイトフロントスタッフ／佐世保ワシントンホテル
◎ホテルのフロントを中心に、ご宴会、ご会食等、ホテル運営に　　関する業務全般に携っていただきます。　　（主な業務）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊宿泊客のチェックイン・アウトの受付・会計　　　　　　　＊電話等によるお問い合わせに対するインフォメーション　　＊ご宿泊・ご会食の予約受付　　◎ハローワークの紹介状が必要です。　※変更範囲：変更なし
パート労働者
あり
・
派遣・請負ではない
雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
1年
1年
契約更新の可能性　あり（原則更新）
非該当
857-0834
長崎県佐世保市潮見町１２－７　　佐世保ワシントンホテル
佐世保駅　から　徒歩3分
徒歩
3分
あり
屋内禁煙
あり（屋内禁煙）
可
駐車場　なし
なし
年齢制限　あり
18歳
（18歳以上）
法令の規定により年齢制限がある
労基法第６１条により１８歳未満深夜業務禁止のため
不問
不問
エクセル・ワードの基本操作、入力程度できる方。
不問
未選択
未選択
未選択
試用期間あり
３ヶ月
同条件
時間額（ａ＋ｂ）1,000円～1,000円
基本給（時間換算額）
1,000円～1,000円
なし
なし
＊深夜割増手当あり　　２２：００～５：００は１，２５０円
時給
実費支給（上限あり）
日額
400円
日額　400円
固定（月末）
固定（月末以外）　翌月　10　日
あり
（前年度実績　なし）
あり
（前年度実績　あり）
2回
賞与月数
1.5ヶ月分
賞与月数　計 1.5ヶ月分（前年度実績）
(1)22時00分～8時00分
＊週４０時間未満の勤務
あり
月平均3時間
なし
120分
週4日　～　週5日
労働日数について相談可
休日
その他
毎　週
＊シフト制　＊年次有給休暇は法定通り（週４日勤務した場合で表示）
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　7日
雇用　労災　健康　厚生
加入
3年
あり（勤続　3年以上）
なし
なし
なし
なし
なし
なし
なし
なし
グループとして「レオプラザホテル佐世保」「滝の茶屋　鯉太郎」があります。
あり
あり
なし
なし
あり
なし
なし
ＵＩＪターン歓迎
2人
増員
面接（予定1回）
面接選考後
面接後　7日以内
電話
随時
857-0834
長崎県佐世保市潮見町１２－７　　佐世保ワシントンホテル
ＪＲ佐世保駅　から　徒歩2分
徒歩
必要
必要
必要
不要
不要
ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）
面接時持参
選考後は返却
総務部
トモヒロ　ナツコ
友廣　夏子
0956-32-8011
0956-32-7001
www@sasebohotel.com
88人
45人
35人
20人
1927年
昭和2年
1,000万円
ホテル・料理飲食業：長年、佐世保を地盤として「佐世保グリーンホテル」「いけす博多屋」「佐世保ワシントンホテル」「日本料理桜川」を営んでいます。　　　　　　　　　　　　　　　『ＭＰ』
代表取締役
芹野　隆英
7310001005893

ご興味をもたれたら求人番号「42020-14865041」を必ずお控えください。

このページの情報は、佐世保公共職業安定所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※佐世保公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。