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ケアマネージャー（正社員）（一般 － フルタイム）
社会福祉法人　宏志会 － 福岡県朝倉市城８５９　　居宅介護支援（ケアプランサービスきらく荘）

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ケアマネージャー（正社員）
居宅介護支援事業所にて　＊介護保険のケアプラン作成　＊介護計画書作成　　介護支援専門員の免許更新に係る費用は、すべて法人負担です。　また、更新講習は法人の研修扱いで参加可能です。　（研修受講費、交通費含む。）　１人１台、屋外タブレットを導入するなど、時間外労働の削減に取り組んでいます。　　【変更範囲：変更なし】
正社員
派遣・請負ではない
雇用期間の定めなし
非該当
838-0022
福岡県朝倉市城８５９　　居宅介護支援（ケアプランサービスきらく荘）
0分
西鉄バス十文字バス停徒歩１５分
あり
屋内禁煙
あり（屋内禁煙）
屋外に喫煙スペース設置
可
駐車場　あり
あり　転勤範囲
地域包括支援センター　求人に関する特記事項参照
年齢制限　あり
64歳
（64歳以下）
定年を上限
定年年齢６５歳のため
不問
不問
必須
未選択
未選択
試用期間あり
３ヶ月
同条件
月額（ａ＋ｂ）250,000円～308,200円
22.0日
基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（22.0日）
210,000円～268,200円
資格
20000円
20000円
資格手当　　20,000　円～20,000　円
処遇改善
20000円
20000円
処遇改善手当　　20,000　円～20,000　円
なし
なし
月給
実費支給（上限あり）
月額
20000円
月額　20,000円
固定（月末）
固定（月末以外）　翌月　15　日
あり
（前年度実績　あり）
500円
5000円
金額　1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
あり
（前年度実績　あり）
3回
賞与月数
3.5ヶ月分
賞与月数　計 3.5ヶ月分（前年度実績）
変形労働時間制（1か月単位）
(1)8時30分～17時30分
変形労働時間制により週４０時間以内となるよう調整　就業時間は複数あり、（１）は代表的な時間を記載しています。
あり
月平均3時間
なし
80分
100日
休日
その他
その他
シフト制月８日休、夏期休暇・冬期休暇　１時間単位での有給取得も可能（４０時間分まで）
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
雇用　労災　健康　厚生
未加入
5年
あり（勤続　5年以上）
なし
なし
なし
65歳
あり　（一律　65歳）
70歳
あり　（上限　70歳まで）
なし
なし
なし
朝倉地域に密着した施設づくりを目指しています。当法人敷地内にすべてのサービス事業所があり、チームワークが良い環境で働きやすい職場です。
あり
あり
なし
なし
あり
あり
なし
非該当
1人
増員
面接（予定1回）
面接選考後
面接後　3日以内
郵送　電話
随時
838-0022
福岡県朝倉市城８５９　　　西鉄バス十文字バス停徒歩１５分
必要
必要
必要
不要
不要
ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）
面接時持参
選考後は返却
施設長
タツミ
辰巳
0946-21-1833
0946-23-8062
130人
128人
82人
30人
1998年
平成10年
福祉事業（高齢者介護）。特別養護老人ホーム（多床型・ユニット型）、デイサービスセンター、小規模多機能ホーム、グループホーム、地域包括支援センター。
理事長
梶原　勝子
2290005007332

ご興味をもたれたら求人番号「40150-05274551」を必ずお控えください。

このページの情報は、朝倉公共職業安定所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※朝倉公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。