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看護職(正社員/高の原駅)ローズライフ高の原(一般 - フルタイム)
ALSOKジョイライフ株式会社 - 京都府木津川市相楽台9-1-5 ローズライフ高の原

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看護職(正社員/高の原駅)ローズライフ高の原
◎介護付き有料老人ホーム(ALSOKグループ)◎ ご入居者さまの健康管理、服薬管理、医療的ケアを 行っていただきます。 ★経験が浅い方からベテランさんまで歓迎!教育体制が充実!  健康管理、服薬管理、医療的ケアなど、介護スタッフや ケアマネージャーと連携しながら、ご入居者さまに安心して お過ごしいただけるよう、医療的サポートを行います。 *平均介護度:2.4 *入居者数:119名(特定利用者数:69名)  【変更範囲:当社施設運営にかかる業務】
正社員
派遣・請負ではない
雇用期間の定めなし
非該当
619-0223
京都府木津川市相楽台9-1-5 ローズライフ高の原
近鉄京都線「高の原」駅 から 徒歩3分
徒歩
3分
あり
屋内禁煙
あり(屋内禁煙)
不可
あり 転勤範囲
大阪府、奈良県、兵庫県、京都府
年齢制限 あり
59歳
(59歳以下)
定年を上限
定年が60歳のため
不問
必須
看護師として臨床経験3年以上
必須
必須
未選択
いずれかの免許・資格所持で可
試用期間あり
3ヶ月
同条件
月額(a+b)271,600円~273,700円
20.9日
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.9日)
202,600円~204,700円
変形労働
5000円
5000円
変形労働手当  5,000 円~5,000 円
成果給
19000円
19000円
成果給手当  19,000 円~19,000 円
特定業務
45000円
45000円
特定業務手当  45,000 円~45,000 円
なし
なし
・夜勤手当 ・時間外手当 ・オンコール手当
月給
実費支給(上限なし)
固定(月末)
固定(月末以外) 翌月 20 日
あり
(前年度実績 あり)
1000円
2100円
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 2,100 円(前年度実績)
あり
(前年度実績 あり)
2回
賞与月数
3.5ヶ月分
賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績)
変形労働時間制(1か月単位)
(1)9時00分~18時00分
(2)16時00分~10時00分
*1ヵ月あたり168時間の変形労働時間制 *夜勤時の休憩は120分 
あり
月平均10時間
あり
臨時の入居者対応、突発的事故対応等(一般条項の範囲内で業務中断が困難な場合)月80時間、年720時間、年6回まで延長可能
60分
114日
休日
その他
その他
シフト勤務 シフトは前月25日に確定
雇用 労災 健康 厚生 財形
未加入
なし
なし
なし
60歳
あり (一律 60歳)
65歳
あり (上限 65歳まで)
なし
なし
なし
ALSOKのグループ会社としての高い信頼・安定性に加えて、 様々な年代、職種の職員が誇りと生きがいをもって働ける会社です採用研修にも力を入れており、職員の和を大切にしています。
あり
あり
なし
あり
あり
あり
あり
非該当
1人
未選択
面接(予定1回) 書類選考
書類選考後
書類到着後 10日以内
面接選考後
面接後 7日以内
郵送 電話
随時
619-0223
京都府木津川市相楽台9-1-5 ローズライフ高の原
近鉄京都線「高の原」駅 から 徒歩3分
徒歩
必要
必要
必要
必要
不要
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
資格証(写)
郵送
530-0047
大阪府大阪市北区西天満4-14-3 リゾートトラスト御堂筋ビル17階
求人者の責任にて廃棄
総務グループ
採用担当
06-6360-6369
06-6360-6368
saiyo@joylife.alsok.co.jp
1,076人
58人
50人
19人
2000年
平成12年
1億円
有料老人ホーム等高齢者介護施設の建設および管理運営、 訪問サービス・デイサービス事業、高齢者向け住宅の建設、賃貸、管理運営等
代表取締役
遠藤 嘉裕
6120001097084

ご興味をもたれたら求人番号「27020-43626851」を必ずお控えください。

このページの情報は、梅田公共職業安定所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※梅田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。