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フロントスタッフ(一般 - フルタイム)
株式会社 ホテル第二敦賀バイパス (ホテルアルファ―ワン敦賀バイパス) - 福井県敦賀市古田刈1号1番地の1

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フロントスタッフ
●チェックイン・チェックアウトなどの接客応対  (今後自動チェックイン機を導入予定) ●インターネットやお電話からの予約受付 ●売上管理、各種データ処理、清掃後の客室チェック  ※現在活躍しているスタッフの多くがホテル未経験からのスタート  です。マニュアルに沿って研修致します。 ※ホテルにはフロント部門、飲食部門、清掃部門などがございます  が、本求人はフロント部門です。  【変更範囲:変更なし】
正社員
派遣・請負ではない
雇用期間の定めなし
事業所所在地と同じ
非該当
914-0045
福井県敦賀市古田刈1号1番地の1
JR北陸本線 敦賀駅 から 車8分
8分
あり
屋内禁煙
あり(屋内禁煙)
敷地内全面禁煙(一部客室を除く)
駐車場 あり
なし
年齢制限 あり
18歳
64歳
(18歳 ~ 64歳)
法令の規定により年齢制限がある
深夜業務、定年による
必須
高校以上
不問
フロントの予約システムではパソコンを使いますが、決められたフォーム内への入力作業になります。特別な知識や経験は必要ありません。
不問
未選択
未選択
未選択
試用期間あり
3ヶ月
同条件
月額(a+b)195,000円~210,000円
21.5日
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)
145,000円~160,000円
職務
50000円
50000円
職務手当  50,000 円~50,000 円
なし
なし
※深夜手当(15,000円~20,000円程度) ※禁煙推進手当(3,000円)  これから禁煙を目指される方には、禁煙外来費用を  会社が負担致します。 ※成績手当(昨年実績9,000円~13,000円)  業績と評価により支給
月給
実費支給(上限あり)
月額
20000円
月額 20,000円
20日
固定(月末以外) 毎月 20 日
固定(月末以外) 当月 27 日
あり
(前年度実績 あり)
4.40
4.40
昇給率 1月あたり 4.40% ~ 4.40%(前年度実績)
あり
(前年度実績 あり)
2回
賞与月数
3.73ヶ月分
賞与月数 計 3.73ヶ月分(前年度実績)
変形労働時間制(1年単位)
(1)17時00分~2時00分
(2)1時30分~10時30分
(3)12時00分~21時00分
上記以外の勤務時間あり(シフト制)
あり
月平均2時間
あり
繁忙期・欠員が出た際
60分
105日
休日
その他
毎 週
シフトによる
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
雇用 労災 健康 厚生
未加入
3年
あり(勤続 3年以上)
なし
なし
なし
65歳
あり (一律 65歳)
なし
なし
単身用あり
なし
なし
女性のお客様へのアメニティグッズプレゼントや、ご到着時には おしぼりをお渡しするなど充実したサービスを提供。明るく元気 な接客で、お客様のホテルライフをサポートします。
あり
あり
なし
なし
なし
なし
なし
なし
UIJターン歓迎
3人
増員
面接(予定1回)
面接選考後
面接後 10日以内
郵送 電話
随時
914-0045
福井県敦賀市古田刈1号1番地の1
JR北陸本線 敦賀駅 から 車8分
必要
必要
必要
必要
不要
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
郵送
914-0045
福井県敦賀市古田刈1号1番地の1
求人者の責任にて廃棄
適性検査(アンケート形式)
室長
オオハラ
大原
0770-21-2323
0770-21-2870
500人
12人
8人
4人
1993年
平成5年
1,000万円
ホテル業 日本国内にビジネスホテルを展開しているホテルグループです。                          (ほ-6)
代表取締役
井上 健一郎
6210001010764

ご興味をもたれたら求人番号「18050-00142451」を必ずお控えください。

このページの情報は、敦賀公共職業安定所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※敦賀公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。