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調理【正社員　古河市の秋葉産婦人科病院内　厨房】（一般 － フルタイム）
株式会社　パンプキンズコーポレーション － 茨城県古河市東本町２丁目９ー２　秋葉産婦人科病院内の厨房　

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調理【正社員　古河市の秋葉産婦人科病院内　厨房】
かわいい赤ちゃんが誕生する産婦人科でのやりがいあるお仕事！　産婦人科内厨房での調理　患者様、職員様の食事料理提供（１５～３０食程度）　洗浄、盛付、配膳、清掃もあります　朝・昼・夕食を調理・配膳（下膳）　基本２～３名の勤務体制（提供食数により変動有り）です。　おやつの提供もあります　仕入れほか、店舗責任者のサポート業務があります。　＊病室内（授乳中含む）に入室する業務です。　　【変更範囲：変更なし】
正社員
請負
雇用期間の定めなし
非該当
306-0126
茨城県古河市東本町２丁目９ー２　秋葉産婦人科病院内の厨房　
ＪＲ宇都宮線　古河駅　から　徒歩8分
徒歩
8分
あり
屋内禁煙
あり（屋内禁煙）
可
駐車場　あり
なし
年齢制限　あり
64歳
（64歳以下）
定年を上限
定年が６５歳のため
不問
あれば尚可
調理経験
不問
未選択
未選択
未選択
試用期間あり
３カ月
同条件
月額（ａ＋ｂ）200,000円～200,000円
21.6日
基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日）
200,000円～200,000円
なし
なし
月給
実費支給（上限なし）
20日
固定（月末以外）　毎月　20　日
固定（月末）
あり
（前年度実績　あり）
0円
5000円
金額　1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
あり
（前年度実績　あり）
2回
賞与月数
2ヶ月分
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）
交替制（シフト制）
(1)7時00分～16時00分
(2)10時30分～19時30分
なし
なし
60分
105日
休日
その他
毎　週
交替制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
雇用　労災　健康　厚生
未加入
なし
なし
なし
65歳
あり　（一律　65歳）
70歳
あり　（上限　70歳まで）
なし
なし
なし
調理経験のない方でも、初めは盛付など補助業務からスタートし、献立表、盛付写真、食器写真、レシピなどを参考に全員が技術向上できるよう指導していきます。
あり
あり
なし
なし
あり
あり
なし
非該当
1人
欠員補充
面接（予定1回）
面接選考後
面接後　10日以内
電話
随時
000-0000
ご案内いたします。
必要
必要
必要
不要
不要
ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）
面接時持参
求人者の責任にて廃棄
＊オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。　
業務統括本部
042-336-0211
042-336-0210
950人
8人
8人
6人
1991年
平成3年
3,350万円
産婦人科病医院及び高齢者施設への食事提供サービスを行っています。食事で笑顔と幸せを届ける“やりがい”を感じられ、患者様・入居者様から「ありがとう！」と感謝される事も多いお仕事です。
代表取締役
緒方　正熙
9012401001385

ご興味をもたれたら求人番号「13200-15648251」を必ずお控えください。

このページの情報は、府中公共職業安定所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※府中公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。