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フロントスタッフ【支配人候補】（一般 － フルタイム）
ルートインジャパン株式会社　ルートイングランティア函館五稜郭 － 北海道函館市本町１１番１０号

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フロントスタッフ【支配人候補】
フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。　【具体的には】　・スタッフマネジメント、採用、育成　・シフト管理　・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理　　（クレジット決済や仕入れ額などの計算）　・建物や施設内設備の管理、修繕計画　・収益の計算、原価の計算　その他月次業務　　【キャリアステップ】　まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。　徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。　『変更範囲：会社の定める業務』
正社員
派遣・請負ではない
雇用期間の定めなし
事業所所在地と同じ
非該当
040-0011
北海道函館市本町１１番１０号
あり
屋内禁煙
あり（屋内禁煙）
可
駐車場　あり
あり　転勤範囲
全国または北海道内
年齢制限　あり
18歳
64歳
（18歳　～　64歳）
定年を上限
弊社就業規則による定年年齢６５歳の為・深夜業務の為
必須
高校以上
不問
基本的な入力・操作スキル（ローマ字入力、エクセル、ワード等）
不問
未選択
未選択
未選択
試用期間あり
３か月
同条件
月額（ａ＋ｂ）300,000円～400,000円
21.0日
基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）
300,000円～400,000円
なし
なし
賃金は会社規定による　・家族手当（扶養家族）　・各種資格手当　・住宅手当　・地域手当
月給
実費支給（上限なし）
固定（月末）
固定（月末以外）　当月　25　日
あり
（前年度実績　あり）
1000円
1500円
金額　1月あたり 1,000 円 ～ 1,500 円（前年度実績）
あり
（前年度実績　あり）
2回
賞与月数
2.5ヶ月分
賞与月数　計 2.5ヶ月分（前年度実績）
変形労働時間制（1か月単位）
(1)8時00分～17時00分
(2)13時00分～22時00分
1
又は　22時 00分　～　8時 00分　の間の8時間程度
夜勤の場合には休憩２時間
あり
月平均20時間
あり
観光シーズンや急な人員不足における業務繁忙期１日８時間迄、年６回を限度に１か月７０時間迄１年６７２時間迄延長可
60分
112日
休日
その他
その他
シフト制、公休は月９日のほか、４日間の調整休取得可能
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
雇用　労災　健康　厚生
未加入
1年
あり（勤続　1年以上）
なし
なし
なし
65歳
あり　（一律　65歳）
70歳
あり　（上限　70歳まで）
なし
単身用あり
世帯用あり
会社都合で転居の必要がある時のみ
なし
なし
ホテルルートインの企画から出店開発・設計・建築・運営に至るまで一貫した事業展開を行っています。現在全国２８７店舗以上を展開し、名実共に日本一を目指しています。
あり
あり
なし
なし
あり
あり
なし
あり
非該当
1人
増員
面接（予定1回）　書類選考　筆記試験
書類選考後
書類到着後　7日以内
面接選考後
面接後　14日以内
郵送　電話
随時
040-0011
北海道函館市本町１１番１０号
必要
必要
必要
必要
不要
ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書
郵送
〒０５０－００７４　北海道室蘭市中島町２－２２－２　ホテルルートインＧｒａｎｄ室蘭　小笠原宛
〒０５０－００７４　北海道室蘭市中島町２－２２－２　ホテルルートインＧｒａｎｄ室蘭　小笠原宛
求人者の責任にて廃棄
要氏名事前連絡（面接日時相談）　対面面接・適性検査（面接前日までにＷｅｂ受検）
北海道　道南地区担当
オガサワラ
小笠原
090-4417-9697
0138-32-0120
21,061人
50人
42人
44人
1977年
昭和52年
5,000万円
ホテルルートインの店舗開発運営事業　ホテルルートインの建築施工・設計管理等
代表取締役
永山　泰樹
9010701012499

ご興味をもたれたら求人番号「01020-08850251」を必ずお控えください。

このページの情報は、函館公共職業安定所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※函館公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。